a) Em 01/02/2009 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.

O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 4 salários mínimos.

Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 465,00.

Quanto o empregado recebia por mês sem os descontos?

R$ ,00 [R]

b) Em 1 de Janeiro de 2017 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 937,00.

Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 12 meses de trabalho?

R$ ,00 [R]

c) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Março de 2008, que tinha o valor de R$ 415,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 9 meses de trabalho.

R$ ,25 [R]

d) Em 01/01/2011 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.

O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 5 salários mínimos.

Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 540,00.
Qual era o seu salário mensal bruto?

R$ ,00 [R]

e) Em 01/04/2001 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.

O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 6 salários mínimos.

Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 180,00.

Qual valor ele recebia por um mês de trabalho sem levar em consideração os descontos legais?

R$ ,00 [R]

f) Em 1 de Janeiro de 2014 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 724,00.

Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 5 meses de trabalho?

R$ ,00 [R]

g) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Janeiro de 2014, que tinha o valor de R$ 724,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 10 meses de trabalho.

R$ ,33 [R]

h) Em 01/04/2003 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.

O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 10 salários mínimos.

Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 240,00.

Quanto o empregado recebia por mês sem os descontos?

R$ ,00 [R]

i) Em 1 de Março de 2008 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 415,00.

Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 7 meses de trabalho?

R$ ,00 [R]

j) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Fevereiro de 2009, que tinha o valor de R$ 465,00.

Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 12 meses de trabalho.

R$ ,00 [R]