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Questões Com Resposta Sobre Pagamento a Receber.
Complete com o valor que o trabalhador tem direito a receber depois de cumprida a jornada de trabalho estipulada.
Caso tenha dificuldade consulte o gabarito no final da página.
Nestas simulações foram utilizadas séries históricas do salário mínimo.
Teste Com Cálculo Trabalhista.
a) Em 1 de Abril de 2007 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 380,00.
Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 1 mês de trabalho?
R$ ,00 [R] 
b) Em 1 de Abril de 2003 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 240,00.
Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 6 meses de trabalho?
R$ ,00 [R]
c) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 3 de Abril de 2000, que tinha o valor de R$ 151,00.
Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 11 meses de trabalho.
R$ ,42 [R]
d) Em 01/01/2012 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.
O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 8 salários mínimos.
Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 622,00.
Qual valor ele recebia por um mês de trabalho sem levar em consideração os descontos legais?
R$ ,00 [R]
e) Em 01/01/2016 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.
O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 5 salários mínimos.
Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 880,00.
Qual era o seu salário mensal bruto?
R$ ,00 [R]
f) Em 1 de Abril de 2001 o salário mínimo no Brasil passou a ser de R$ 180,00.
Qual o valor total que um empregado irá receber depois de 6 meses de trabalho?
R$ ,00 [R]
g) Em 01/01/2015 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.
O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 10 salários mínimos.
Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 788,00.
Qual valor ele recebia por um mês de trabalho sem levar em consideração os descontos legais?
R$ ,00 [R]
h) Tendo como base o salário mínimo vigente a partir do dia 1 de Janeiro de 2016, que tinha o valor de R$ 880,00.
Quanto em dinheiro o trabalhador receberia referente ao cálculo do décimo terceiro salário proporcional, pois foi demitido depois de 9 meses de trabalho.
R$ ,00 [R]
i) Em 01/03/2008 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.
O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 9 salários mínimos.
Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 415,00.
Qual era o seu salário mensal bruto?
R$ ,00 [R]
j) Em 01/01/2010 uma pessoa passou a trabalhar em uma determinada empresa.
O contrato de trabalho firmado entre as partes estipulava que o salário mensal seria o equivalente a 1 salário mínimo.
Naquela data o salário mínimo havia sido reajustado para R$ 510,00.
Qual valor ele recebia por um mês de trabalho sem levar em consideração os descontos legais?
R$ ,00 [R]
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Respostas.
a) O empregado irá receber R$ 380.
b) O empregado irá receber R$ 1.440.
c) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 138,42.
d) O salário mensal era de R$ 4.976,00.
e) O salário mensal era de R$ 4.400,00.
f) O empregado irá receber R$ 1.080.
g) O salário mensal era de R$ 7.880,00.
h) O valor devido pelo empregador referente ao Décimo Terceiro Salário Proporcional seria de R$ 660,00.
i) O salário mensal era de R$ 3.735,00.
j) O salário mensal era de R$ 510,00.
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